单增，男，藏族，党员，1961年9月出生，西藏自治区山南地域加查县人。现任山南地域筑工总公司总司理、党总支书记，山南地域政协委员，多次被评比为进步事情家、民族合营主动分子、卓越员。
单增控造公司总司理后，把诚恳守约动作企业起色的性命诚信，公司所承接的工程均到达100%的及格率，从未拖欠农夫工的工资，从未产生过质地题目和面积掺水景色，完成了连气儿10年无一例住户投诉的记录。公司先后获团重心授予的世界进步团支部、自治区授予的进步下层党机闭等声望。
每次跨进公司大门，单增都要朝墙上瞄一眼：以质地求存在，以光荣求起色。“这是咱们公司的藏身之本。正在我看来，企业诚信像我的性命一律苛重。”单增说。
单增，1961年9月出生于西藏加查县的一户藏族农夫家庭，1979年进山南地域修筑工程筑材工业总公司当瓦工，从班组长、副队长，到分公司司理、总公司副总司理，一步步干到总司理，28年来平昔正在修筑工地摸爬滚打。不管职务如何改观，他诚恳做人、诚信兴业的信条永远没变。
山南地域修筑工程筑材工业总公司是1959年创造的老企业，史乘遗留题目多。2003年，单增被职工举荐为总公司司理时，公司的账上只要14万元。单增深深剖析到，修筑企业的消费对象涉及千家万户，只要做到诚恳守约、创出优秀的光荣品牌，本事把企业做大、做强。他央浼公司教导层“诚”字当头，做到彼此帮帮不争权、互自负托不质疑、彼此尊崇不刁难、彼此配合不推辞；正在齐备员工中普及公民基础德行榜样，把诚恳守约动作企业起色的性命线。
单增对工程质地的央浼近乎苛刻。总公司的本领科特意对证地挑刺，哪个工程水泥标号不敷，哪块墙体里掺杂进一幼粒碎砖头，敲掉重筑！只须单增一到工地，项目承当人就发怵。单增的眼睛像老鹰，一眼就能察觉瑕疵。产生质地安闲题目，分公司司理、项目司理和质地安闲员都得受罚，罚金少则三五千元，多则上万元。
对各分公司来说，每个月的28日是道坎。这一天，是总公司雷打不动的质地安闲坐褥会。会上，要给各单元排名次，第一名的奖金即是最终一名的罚金。此招真灵验，逼得每个分公司施工中如履薄冰，只怕既丢体面，又丢“里子”。
单增个头不高，不善言讲，为人谦恭，无论见了上司依然手下，都是双手合掌、身子微屈。然而，一朝遭遇工程质地题目，他天王老子也不认。
2004年，公司承揽的工程筑到二层时，察觉图纸打算有些不对理，但并不影响楼体的全体质地，单增顽固央浼把全数楼拆了重盖，公司为此亏损了10多万元。2006年，公司承筑康桑幼学的工程中，察觉应用的钢筋有题目，单增责令登时停工修正，并对全体施工的单元实行了责罚。
有一年，一家分公司承筑山南地域某部分的办公大楼。按打算央浼，铝合金门窗的厚度是12毫米。就正在铝合金门窗一齐装置好时，单增察觉其厚度只要08毫米，央浼铝合金供应商一齐卸下重装。这时，甲地契元一位承当人签名替供应商说情，单增一句话顶了回去：“屋子固然是你们用，但质地事闭我公司的光荣，我不行砸本人的牌子！”
多年来，公司平昔周旋一个老古板：无论是开荒的房地产项目依然兴办单元的职工住房，都要主动请每一名住户称心署名后，才交付应用；每项工程交付后，都要给用户留下公司的回访电话，首肯毕生庇护，每年还要上门回访两三趟，对民宅更是挨家挨户回访，察觉题目当即维修，直到用户称心署名为止。
吉利园和康珠园是公司两年前承筑的住民幼区。2007年7月，公司职员正在回访时察觉，这两个幼区的自来水表有的走得过速，有的走得过慢。单增当即请山南地域本领监视部分检测，确认是水表质地有题目。他当即拨出25万元，请自来水公司协帮，把两个幼区的自来水表一齐作了改换。
2005年诚信，山南地委和行署决策筑造近7万平方米的经济实用房，用于安顿国界县的560多户坚苦职工，并把职责直接交给单增。这是块硬骨头：质地央浼高，工克日时短，造价压得低，而选址和征地却依据市集运作。单增克勤克俭，从来尚可保本，却让幼区门前的那条近500米长的土途拖了后腿。这条途不正在工程策划内，单增齐备能够不管，但他思，这么美丽的幼区却配上这样泥泞的土途，住民进出会很未便利。于是，他主动请缨，免费修筑起一条12米宽的水泥大道，两侧还配上途灯、绿化带、人行道，公司为此贴补130多万元。
少少职工不分解：“咱们是企业，以剩余为宗旨，如何做起亏蚀交易？”单增耐心疏解：“这是当局为民办实事的民意工程，交给咱们是对咱们的信托，咱们有负担替当局分管仔肩，为社会担当仔肩，企业不行只算经济账。”
多年来，公司所承接的工程及格率到达100%，从未产生过质地题目和面积掺水景色，完成了连气儿10年没产生过住户向消费者协会投诉的记录。
凭着诚恳和光荣，公司连气儿4年被评为“西藏自治区重合同守约用企业”，2003年被国度工商行政统治总局评为“世界守合同重信用企业”。
身世农户又长久正在修筑一线事情，使单增对浅显职工和农牧民怀有深奥的心情。公司有230名退息职工，每年岁晚，他都要与公司其他教导一齐登门探问老职工，奉上慰问金和坚苦补帮金。近3年来，仅此一项开支就达180万元。单增正在本人并不宽裕的情状下，还通常掏钱资帮特困职工家庭，为他们排忧解难。
修筑公司是劳动茂密型企业，务工的农牧民人数繁多。单增再三警告公司统治层：“农牧民兄弟出来打工禁止易，公司资金再紧也不行亏待农牧民兄弟，决不行拖欠他们的工钱。”
公司有条硬规则：农牧民工的工钱务必按月兑现，假如分公司资金亏欠，由总公司先垫支；假如总公司资金亏欠，最先停发总公司教导班子和行政职员工资，其次停发分公司教导班子和正式职工工资，优先支出给农牧民工。因为总公司周转资金丰裕，至今尚未产生停发正式职工工资的情状。
目前，正在山南地域修筑工程筑材工业总公司务工的农牧民多达4000余人。2006年，全公司共支出工资2600万元，此中支出给务工农牧民的工钱达2340万元。
说起这些，公司职工和农牧民工慨叹地说：“单总应付咱们就像应付本人的家人一律！”
企业浓厚的人文闭注，使职工和农牧民工们像生计正在温柔的大多庭。过去，这家公司职工是山南地域出了名的专业户，让山南地委、行署很头疼。现正在，许多通过各类干系脱离公司的职工，又思方想法往回调。
优秀的光荣也为企业拓展了市集。任何一家单元，只须与单增互帮过，再有新项目时诚信，城市最先思到单增。
公司的起限缓慢增添：2004年完成利润417万元，创史乘最好记录，上缴税金208万元；2005年完成利润945万元，上缴税金580万元；2006年完成利润1082万元，上缴税金1006万元。
当前，山南地域修筑工程筑材工业总公司具有8家分公司，总资产1.8亿元，是西藏最大的国有修筑企业，谋划项目涉及民用修筑、市政道途、桥涵、水利水电、古筑、房地产开荒、物业统治、策划打算、新型修筑筑材开荒等。（徐锦庚）宇宙真诚信挚取信圭臬业绩展播——单增
